濟(jì)南市長(zhǎng)清區(qū)人民醫(yī)院是一所集醫(yī)療、科研、教學(xué)、急救為一體的綜合性二級(jí)甲等醫(yī)院,是山東中醫(yī)藥大學(xué)教學(xué)基地、濟(jì)南市職工和城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)院、區(qū)優(yōu)撫定點(diǎn)醫(yī)院。

  醫(yī)院占地面積4.8萬(wàn)平方米,服務(wù)用房建筑面積2.8萬(wàn)平方米;現(xiàn)有在編職工506人,衛(wèi)生技術(shù)人員480人,其中高級(jí)技術(shù)人..." />

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濟(jì)南市長(zhǎng)清區(qū)人民醫(yī)院

濟(jì)南市長(zhǎng)清區(qū)人民醫(yī)院是一所集醫(yī)療、科研、教學(xué)、急救為一體的綜合性二級(jí)甲等醫(yī)院,是山東中醫(yī)藥大學(xué)教學(xué)基地、濟(jì)南市職工和城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)院、... [ 詳細(xì) ]

  • 【類(lèi)型】二級(jí)甲等 / 綜合醫(yī)院
  • 【電話(huà)】0531-87221296
  • 【網(wǎng)址】www.jncqqyy.cn
  • 【地址】濟(jì)南市長(zhǎng)清區(qū)清河街2678號(hào)

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我院召開(kāi)2012年上半年工作總結(jié)大會(huì)

時(shí)間:2012-11-11 11:30來(lái)源:求醫(yī)網(wǎng)

  8月8日下午3點(diǎn)半,我院2012年上半年工作總結(jié)大會(huì)在醫(yī)院大會(huì)議室召開(kāi),院長(zhǎng)宋信亮匯報(bào)了2012年上半年工作,副院長(zhǎng)郭衛(wèi)東主持會(huì)議,副院長(zhǎng)董希智、王新華、吳國(guó)洪出席會(huì)議,全院中層干部參加了會(huì)議。

  會(huì)上宋院長(zhǎng)主要從醫(yī)療質(zhì)量管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)年活動(dòng)、信息化建設(shè)等十個(gè)方面進(jìn)行總結(jié)。在醫(yī)療質(zhì)量管理中,采取每周專(zhuān)項(xiàng)檢查與月度考核相結(jié)合的方式強(qiáng)化醫(yī)療質(zhì)量安全管理,認(rèn)真抓好各項(xiàng)制度落實(shí),增強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量安全責(zé)任意識(shí),嚴(yán)格規(guī)范診療服務(wù)行為,推進(jìn)合理檢查、合理用藥、合理治療,加強(qiáng)院內(nèi)感染管理。2012年是我院開(kāi)展優(yōu)質(zhì)服務(wù)年活動(dòng)的第三年——鞏固提高年,各科室堅(jiān)持既定的優(yōu)質(zhì)服務(wù)措施開(kāi)展優(yōu)質(zhì)服務(wù),鞏固活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)取得成果。如急診科實(shí)施的“靜脈穿刺一次不成功退還當(dāng)次穿刺費(fèi)”、手術(shù)室提出的“術(shù)前叫停一分鐘再查對(duì)制度”等,通過(guò)持之以恒、堅(jiān)持不懈的努力,現(xiàn)已成為每一個(gè)人的一種自覺(jué)行為,在成為科室工作一大亮點(diǎn)的同時(shí),也形成了我院獨(dú)具特色的優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌;部分科室對(duì)原服務(wù)措施進(jìn)一步細(xì)化、充實(shí)和完善,如內(nèi)三科提出的“下班前靜思十分鐘”,該科根據(jù)醫(yī)療、護(hù)理崗位,以及各崗位每個(gè)人員的職責(zé),對(duì)“靜思十分鐘”的內(nèi)容進(jìn)行充實(shí),每天下班前對(duì)自己當(dāng)班職責(zé)內(nèi)的工作完成情況“靜思十分鐘”,查漏補(bǔ)缺;另外,許多科室對(duì)優(yōu)質(zhì)服務(wù)措施進(jìn)行創(chuàng)新,如內(nèi)一科,在護(hù)理人員中提出并落實(shí)“我的病人我負(fù)責(zé)”等新的措施。繼續(xù)完善信息化系統(tǒng)建設(shè),重點(diǎn)對(duì)PACS系統(tǒng)和合理用藥系統(tǒng)進(jìn)行完善,形成了門(mén)診醫(yī)卡通、LIS、PACS、合理用藥和電子病歷、住院管理等較為完善的信息化管理系統(tǒng),促進(jìn)了醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)水平提高。醫(yī)院高度重視維護(hù)好、落實(shí)好職工的合法權(quán)益,今年以來(lái),醫(yī)院按照有關(guān)政策積極落實(shí)職工的工資福利、健康查體等各項(xiàng)待遇。一是提高職工工資福利待遇。6月份起合同制職工月工資普漲200元;全院在編職工每月績(jī)效工資增加100元;二是5月上旬,醫(yī)院精心組織全院40多名老干部遠(yuǎn)赴湖南旅游勝地觀光旅游。三是6月13日,我院在銀東廣場(chǎng)成功舉辦了“白衣天使”消夏文藝晚會(huì),受到了廣大市民的熱烈好評(píng)。四是7月份,組織全院職工按計(jì)劃進(jìn)行健康查體,表達(dá)了醫(yī)院對(duì)職工健康的關(guān)愛(ài)之情。五是8月10日—21日,醫(yī)院組織全院全體在職和返聘職工近700人開(kāi)展了“日照·沂水三日游”活動(dòng),共分四批,通過(guò)活動(dòng)進(jìn)一步豐富了職工精神文化生活,增強(qiáng)了職工的團(tuán)結(jié)友誼,提高了職工凝聚力和戰(zhàn)斗力。1.做好“第一書(shū)記”選派工作,促進(jìn)幫扶村莊晉位升級(jí)。6月份,我院按照區(qū)委文件要求,通過(guò)宣傳發(fā)動(dòng)、個(gè)人報(bào)名,組織研究決定醫(yī)院辦公室副主任王貞法同志擔(dān)任“第一書(shū)記”到馬山鎮(zhèn)大河?xùn)|村任職。醫(yī)院高度重視該項(xiàng)工作,黨總支書(shū)記、院長(zhǎng)宋信亮帶領(lǐng)分管領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)職能科室負(fù)責(zé)人多次到馬山鎮(zhèn)大河?xùn)|村實(shí)地調(diào)研。針對(duì)該村兩委會(huì)辦公場(chǎng)所設(shè)施簡(jiǎn)陋,醫(yī)院投入資金萬(wàn)余元,對(duì)房屋進(jìn)行粉刷,配備了辦公家具,制作了村兩委會(huì)和支部黨員活動(dòng)室工作牌匾及村務(wù)公開(kāi)欄等,使村支部辦公環(huán)境煥然一新。同時(shí),結(jié)合該村實(shí)際,制定了年度幫扶計(jì)劃和三年工作規(guī)劃,促進(jìn)該村逐步實(shí)現(xiàn)脫貧致富、晉位升級(jí)工作任務(wù)。我院的幫扶工作扎實(shí)有效,在馬山鎮(zhèn)帶了個(gè)好頭,受到了區(qū)委組織部、馬山鎮(zhèn)黨委、政府及大河?xùn)|村的高度好評(píng)。

  會(huì)議在總結(jié)上半年工作后,認(rèn)真梳理了下半年工作思路,安排部署下半年工作計(jì)劃,一是按照上級(jí)要求,借鑒其他醫(yī)院的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和做法,探索行之有效的醫(yī)改措施;二是堅(jiān)持不懈抓好醫(yī)療質(zhì)量管理工作;三是堅(jiān)定不移抓好優(yōu)質(zhì)服務(wù)年活動(dòng);四是繼續(xù)完善信息化系統(tǒng);五是落實(shí)職工的各項(xiàng)待遇;六是繼續(xù)開(kāi)展中層干部培訓(xùn);七是繼續(xù)加強(qiáng)設(shè)備和人才引進(jìn)工作;八是繼續(xù)推進(jìn)新醫(yī)院建設(shè)工作等八個(gè)方面的工作。

  最后,郭院長(zhǎng)動(dòng)員全院干部職工,要按照醫(yī)院的工作安排,團(tuán)結(jié)一心,迎難而上,為圓滿(mǎn)完成全年工作任務(wù)而奮力拼搏。


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