等級(jí)辦訊(鐘敏鈺) 5月15日 朱宏斌院長(zhǎng)、鄭承紅副院長(zhǎng)組織相關(guān)職能科室負(fù)責(zé)人及等級(jí)辦同志參加國(guó)家中醫(yī)藥管理局召開的“中醫(yī)醫(yī)院等級(jí)評(píng)審試評(píng)工作”電視電話會(huì)議。會(huì)后朱宏斌院長(zhǎng)針對(duì)門診中藥處方、中醫(yī)預(yù)防保健科及門診中醫(yī)綜合治療區(qū)工作進(jìn)行專題研討，會(huì)上院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)上述問題提出整改方案，責(zé)成相關(guān)科室按時(shí)按質(zhì)按量完成。

　　等級(jí)辦訊(劉菊) 5月16日 朱宏斌院長(zhǎng)、武小軍書記及全體院領(lǐng)導(dǎo)參加“等級(jí)醫(yī)院評(píng)審”職能部門工作匯報(bào)會(huì)。23個(gè)職能部門負(fù)責(zé)人匯報(bào)了各自的工作進(jìn)展、自評(píng)得分、存在的難點(diǎn)以及下一步工作重點(diǎn)等。朱宏斌院長(zhǎng)聽取匯報(bào)，對(duì)23個(gè)職能部門的工作分別點(diǎn)評(píng)，提出下一步工作要求：

　　一、掌握標(biāo)準(zhǔn)，完善制度、方案、預(yù)案。第一次自查中各部門通過自身努力可以完成的工作，此階段要迅速完成。

　　二、把等級(jí)醫(yī)院評(píng)審工作與今后醫(yī)院的規(guī)范化管理工作結(jié)合起來，促進(jìn)醫(yī)院服務(wù)水平、管理能力、綜合服務(wù)能力的提高。

　　三、對(duì)于需集中研究、涉及面廣、多科室協(xié)助方能完成的難點(diǎn)問題，由分管院領(lǐng)導(dǎo)組織協(xié)調(diào)集中梳理，一周內(nèi)完成等。

　　四、各分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)分管的工作加強(qiáng)協(xié)調(diào)和督導(dǎo)，不僅要聽匯報(bào)，更要看材料、看現(xiàn)場(chǎng)，逐步推進(jìn)等級(jí)醫(yī)院評(píng)審工作。

　　五、職能科室在做好自身職責(zé)的工作的同時(shí)，要將工作重點(diǎn)轉(zhuǎn)移到指導(dǎo)臨床科室完成相應(yīng)的工作，要分步驟、按計(jì)劃逐步推進(jìn)。

　　六、各部門要加強(qiáng)協(xié)作，發(fā)揮團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，多部門多兵團(tuán)聯(lián)合作戰(zhàn)。

　　等級(jí)辦訊(王莉) 5月17日 10:00 由康軍主席任組長(zhǎng)的等級(jí)評(píng)審醫(yī)院文化組召開了“門診中醫(yī)文化工作專題研究會(huì)”，黨辦曾憲華主任、等級(jí)辦謝沛霖主任、中醫(yī)部薛莎主任、門辦余芳副主任及宣傳處喻锎等參加了會(huì)議，對(duì)醫(yī)院中醫(yī)文化的建設(shè)工作進(jìn)行了專項(xiàng)研討和布置。

　　等級(jí)辦訊(楊光艷) 5月17日14:30 由等級(jí)辦組織，醫(yī)務(wù)處、質(zhì)管辦、院感科負(fù)責(zé)人及各科質(zhì)控員在二號(hào)樓六樓大會(huì)議室召開了各科室質(zhì)控員“等級(jí)評(píng)審”工作布置會(huì)，以上職能科室就等級(jí)評(píng)審的相關(guān)內(nèi)容對(duì)臨床科室提出了要求并布置了具體任務(wù)。

　　等級(jí)辦訊(謝沛霖)本周內(nèi)，等級(jí)辦將國(guó)家中醫(yī)藥管理局頒發(fā)的《等級(jí)評(píng)審文件匯編》、《等級(jí)評(píng)審專家手冊(cè)》掛在內(nèi)網(wǎng)，這些文件中包括26個(gè)中醫(yī)醫(yī)院科室建設(shè)與管理指南、中醫(yī)病歷及中藥處方書寫格式、中醫(yī)電子病歷基本規(guī)范等對(duì)臨床科室迎接等級(jí)評(píng)審工作提出標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容。另外，等級(jí)辦將我院的《等級(jí)評(píng)審規(guī)章制度匯編(初稿)》內(nèi)容頁(yè)分批次掛網(wǎng)讓全院職工了解與熟悉。