2011年11月26日-28日，由國內(nèi)醫(yī)院院長雜志社主辦，在廣州召開了2011第五屆國內(nèi)醫(yī)院院長年會，表彰了16位2011有領(lǐng)導力和25位2011國內(nèi)有惠民精神基層醫(yī)院院長，我院院長陳玉龍榮獲了“2011國內(nèi)有惠民精神基層醫(yī)院院長”榮譽稱號。開幕式上衛(wèi)生部副部長、國內(nèi)醫(yī)院協(xié)會會長黃潔夫、國內(nèi)醫(yī)院協(xié)會名譽會長曹榮桂、《國內(nèi)醫(yī)院院長》雜志社社長單書健等領(lǐng)導出席了會議并作了重要講話。

　　自2004年擔任綿陽市骨科醫(yī)院院長以來，陳玉龍院長帶領(lǐng)院領(lǐng)導班子及全體干部員工，堅持以科學發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞醫(yī)院發(fā)展戰(zhàn)略目標，樹立公益性的辦院方向，堅持把“以人為本、以病人為中心”的醫(yī)院文化理念貫穿醫(yī)療服務(wù)始終;堅持以正確的思想引導人，科學的理念改造人，先進的文化塑造人，努力打造一支優(yōu)秀的干部員工隊伍。他敢于開拓創(chuàng)新，采取有效措施緩解群眾“看病難、看病貴”，院長陳玉龍始終把惠民政策落到實處，將藥比控制在22%以內(nèi)，高值耗材控制在15%以內(nèi)，使醫(yī)院人均住院費用在區(qū)域內(nèi)同級醫(yī)院中保持最低，使患者得到更多的實惠?；颊呦硎艿叫腋８行枰t(yī)務(wù)人員來傳遞，員工感到幸福了，就會把幸福傳遞給患者，而患者獲得幸福后，就會反饋更多的幸福給員工，實現(xiàn)了醫(yī)院的跨越式發(fā)展。