我院歷來重視引進人才的培養(yǎng)，為了使新進的職工能更加全面地了解我市醫(yī)保工作和新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作的基本概況，使他們更快地適應(yīng)工作流程，醫(yī)保科于近日對新入院的65名職工進行了醫(yī)保相關(guān)知識的崗前培訓(xùn)。

　　培訓(xùn)工作由醫(yī)保科崔淮民科長主講，根據(jù)淮人社發(fā)〔2012〕215號《關(guān)于調(diào)整職工基本醫(yī)療保險待遇的通知》的文件精神，崔科長將文件中涉及的提高醫(yī)療保險基金最高支付限額、調(diào)整住院起付標(biāo)準(zhǔn)、調(diào)整政策范圍內(nèi)的醫(yī)療費用個人自付比例、拓展職工醫(yī)療保險個人賬戶使用功能等方面的內(nèi)容，在培訓(xùn)中從險種簡介、接診流程、起付標(biāo)準(zhǔn)及個人自付比例、門診管理、門診特定項目管理、住院管理、藥品目錄診療項目和服務(wù)設(shè)施范圍管理七個方面進行了深入淺出的講解。

　　培訓(xùn)工作結(jié)束后，大家紛紛表示，通過這次全面的、系統(tǒng)的培訓(xùn)，在今后的工作中能夠更好地為參保患者解答疑問，更好地為參保患者服務(wù)。