為加強(qiáng)重點(diǎn)?？平ㄔO(shè)，擴(kuò)大優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)范圍，多種形式落實(shí)衛(wèi)生部“萬(wàn)名護(hù)理人才培訓(xùn)項(xiàng)目”工作，9月22日，我院護(hù)理部成功舉辦國(guó)家級(jí)繼續(xù)教育項(xiàng)目—優(yōu)質(zhì)護(hù)理院幫院護(hù)理管理能力提高班，并以此次培訓(xùn)班為契機(jī)，邀請(qǐng)全省7個(gè)地區(qū)27家基層醫(yī)院參會(huì)學(xué)習(xí)。河北省衛(wèi)生廳醫(yī)政處副處長(zhǎng)劉麗，河北省護(hù)理學(xué)會(huì)理事長(zhǎng)高榮花、我院黨委副書記康諾敏出席培訓(xùn)班并講話，護(hù)理部主任趙濱主持培訓(xùn)。

　　康諾敏副書記熱情地歡迎所有參會(huì)代表，并預(yù)祝護(hù)理同仁學(xué)習(xí)順利。高榮花理事長(zhǎng)講到，護(hù)理部主任、護(hù)士長(zhǎng)在護(hù)理工作的開展、深入推進(jìn)、質(zhì)量提高等方面發(fā)揮著重要作用，只有管理者的理念轉(zhuǎn)變，緊跟時(shí)代要求，才能促進(jìn)護(hù)理事業(yè)的發(fā)展。她殷切地希望在座的護(hù)理同仁，能夠?qū)⒔裉鞂W(xué)到的知識(shí)與臨床實(shí)踐相結(jié)合，不斷改進(jìn)所在醫(yī)院、科室的護(hù)理工作。劉麗副處長(zhǎng)對(duì)河北省下一步的護(hù)理工作做出指示。她指出，自開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)以來，護(hù)理工作得到了社會(huì)的認(rèn)可，提高了患者的滿意度。護(hù)理管理者要進(jìn)一步深化優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)內(nèi)涵，提升認(rèn)識(shí)，提高質(zhì)量，縮短與臨床需求的差距;要具有開拓精神，不斷學(xué)習(xí)新的思路和方法，提升管理者的核心能力;要完善績(jī)效考核機(jī)制，探索實(shí)施崗位管理，運(yùn)用科學(xué)的方法充分調(diào)動(dòng)護(hù)理人員的積極性，以優(yōu)質(zhì)、高效的護(hù)理服務(wù)贏得患者和社會(huì)的認(rèn)可。同時(shí)，政府也會(huì)通過多種形式加大力度支持護(hù)理工作。

　　護(hù)理部邀請(qǐng)高榮花理事長(zhǎng)、山西醫(yī)科大學(xué)第一醫(yī)院副院長(zhǎng)楊輝、北京阜外心血管醫(yī)院護(hù)理部主任郝云霞、我院質(zhì)控處處長(zhǎng)田素齋四位專家，分別從“護(hù)士崗位設(shè)置與績(jī)效考核”、“六西格瑪理論在臨床中的應(yīng)用”、“如何迎接等級(jí)醫(yī)院評(píng)審”、“日本護(hù)理運(yùn)行模式和精細(xì)化管理”四個(gè)方面為大家授課。參會(huì)的230余名護(hù)理同仁，包括各醫(yī)院護(hù)理部主任、護(hù)士長(zhǎng)、護(hù)理骨干，認(rèn)真聆聽、相互交流。講授的管理理念、理論、方法實(shí)用而先進(jìn)，為今后深入推進(jìn)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)，實(shí)施科學(xué)護(hù)理管理、進(jìn)行崗位設(shè)置與績(jī)效、促進(jìn)護(hù)理質(zhì)量、加強(qiáng)護(hù)理人才培養(yǎng)、提高患者滿意度等重點(diǎn)護(hù)理工作給予了指導(dǎo)，令參會(huì)代表們受益匪淺。各位護(hù)理管理者均表示會(huì)將今日的知識(shí)轉(zhuǎn)化成適合各自醫(yī)院特點(diǎn)的臨床實(shí)踐，為全省護(hù)理工作的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。

　　本次培訓(xùn)班是我院落實(shí)優(yōu)質(zhì)護(hù)理院幫院工作之一，今后護(hù)理部還將采取更多形式幫扶更廣范圍的基層醫(yī)院，進(jìn)一步擴(kuò)大區(qū)域輻射范圍，發(fā)揮三級(jí)幫帶醫(yī)院作用。