各科室、各部門：

　　根據(jù)我院服務(wù)發(fā)展需要，經(jīng)院長辦公會研究決定：年再次**83名“聘用護(hù)士”(其中76名在本院進(jìn)修實習(xí)護(hù)士中**，7名面向社會公開**)。具體招考事宜如下：

　　一、報考條件

　　1、凡在本院進(jìn)修實習(xí)滿一年以上的護(hù)士(計算時間截止為年9月30日止)，年齡在28周歲以內(nèi)(在本院進(jìn)修實習(xí)表現(xiàn)優(yōu)秀者，年齡可適當(dāng)放寬)，持有護(hù)士執(zhí)業(yè)證書;護(hù)理專業(yè)統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷或已在本院進(jìn)修實習(xí)三年以上的護(hù)士，起始學(xué)歷為中專，現(xiàn)學(xué)歷為大專及以上者;五官端正，身體健康的護(hù)理人員均可報名。

　　2、禮儀護(hù)士崗位面向社會公開**。護(hù)理專業(yè)大專畢業(yè)，身高1.64米以上，且容貌姣好，氣質(zhì)俱佳者。

　　3、產(chǎn)科助產(chǎn)士崗位者面向社會公開**。此崗位除擁有“助產(chǎn)技術(shù)服務(wù)證”外，還必須具備兩年以上產(chǎn)房工作經(jīng)驗，能獨立完成接生且年齡28歲以下。已婚已育者報考，同等條件下優(yōu)先考慮。

　　二、考試內(nèi)容

　　(一)筆試及計算機考試(40分)：

　　1、基礎(chǔ)護(hù)理和專業(yè)護(hù)理筆試(25分)

　　2、英語筆試(10分)

　　3、計算機操作(5分)(5分鐘輸入200字以上者為滿分)

　　(二)實際技能操作考試(30分)：由用人科室根據(jù)本科的專業(yè)特點主持操作考試，人力資源部、護(hù)理部及用人科室組成考核組，對應(yīng)試者進(jìn)行評分。

　　(三)面試：30分

　　考試具體時間、地點另行通知。

　　三、報考須知

　　(一)報名時間及要求

　　時間：年10月22日至26日止。

　　報名地點：本院人力資源部。

　　須提交：本人近期2寸免冠登記照片2張;身份證、學(xué)歷證書、護(hù)士執(zhí)業(yè)證書(助產(chǎn)技術(shù)服務(wù)證)原件及復(fù)印件;考務(wù)費50元。

　　(二)定向報考：由報考者根據(jù)自身情況，自主定向申報科室，每人僅限報1個科室。

　　(三)加分規(guī)定：在本院進(jìn)修實習(xí)的護(hù)士，滿一年者每月加0.1分，已被科室聘用者每月再加0.2分。加分記入“入圍”前總分。累計加分限10分以內(nèi)。

　　(四)入圍要求：筆試及計算機考試、實際技能操作考試結(jié)束后，依照科室招錄計劃及科室定向報名考生成績，從高分到低分排序，按1：2的比例確定入圍名單。入圍者方有資格進(jìn)入面試程序。

　　(五)錄取辦法：面試結(jié)束后根據(jù)考試成績總分，提交院長辦公會討論審定，審定后公布聘用護(hù)士錄用人選，并進(jìn)行體檢，實行三個月的試用。

　　四、聘用及待遇

　　試用期考核合格方能與院方簽訂聘用合同并成為正式聘用護(hù)士，試用不合格者淘汰。聘用后享受下列待遇：

　　(一)工資：根據(jù)國人部發(fā)[]56號文，實行一年見習(xí)期，見習(xí)工資按天計發(fā)。見習(xí)期滿，并經(jīng)考核合格，確定崗位后執(zhí)行國家規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)。

　　(二)獎金：

　　1、試用期3個月內(nèi)不發(fā)勞務(wù)獎金;

　　2、試用期滿按醫(yī)院獎金制度發(fā)放獎金。

　　3、其它福利

　　(1)享受帶薪年休假待遇;

　　(2)享受工會會員福利待遇;

　　(3)辦理基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、生育保險、失業(yè)保險;

　　(4)交通補助、衛(wèi)貼、餐補、降溫費、烤火費、過節(jié)費及年終獎等按當(dāng)年醫(yī)院政策執(zhí)行