7月20日，乘風醫(yī)院組織召開了2012年上半年生產經營完成情況暨工作檢查情況匯報會。匯報會分為機關三辦、臨床醫(yī)技科室及所屬4家社區(qū)中心三個層面，院領導、各職能部門負責人及各社區(qū)中心主任、臨床醫(yī)技科室主任和護士長參加了會議。

　　此次會議是以醫(yī)院職代會上制定的方案為依據，通過召開季度生產經營分析會，分析總結存在的問題和不足，進而達到整改提高的目的。會上首先由機關三辦主任對各自辦公室工作進行了總結性匯報，而后機關干事分別對所負責的工作進行了匯報，同時又針對集團半年質量內審檢查中發(fā)現的問題制定了詳細的整改措施，進一步明確了下半年工作的努力方向。

　　臨床醫(yī)技科室主任在匯報中，分別以詳實的數據和精煉的語言總結了各自的上半年工作情況，特別是在對科室經營指標完成情況、醫(yī)療安全、科研與新技術、新服務開展以及特色專科、專病技術的推進落實情況進行了詳盡的匯報，深刻的分析了在科室發(fā)展建設中存在的不足與發(fā)展瓶頸問題，有針對性的制定了整改提高措施，并對下半年工作提出了清晰明確的發(fā)展思路和發(fā)展方向，所屬4家社區(qū)中心主任在認真匯報了上半年社區(qū)工作開展情況后，對前段時間讓區(qū)衛(wèi)生局對社區(qū)公共衛(wèi)生服務考核中檢查出來的問題進行了剖析，提出了整改意見，且已經進行了整改。

　　院領導班子在聽取了各部門的匯報后，逐一進行了點評。張亮院長指出，機關工作人員在運行實施了半年的《工作日志》后，各辦公室堅持定期召開周例會和月例會，各項工作均有很大程度的提高，在今后的工作中，我們還要采取各種形式的培訓學習，促進機關人員整體素質的全面提高，更好的服務臨床、服務基層。各社區(qū)中心和臨床各科室通過定期召開的季度生產經營分析會，也都在開展優(yōu)質服務、特色醫(yī)療服務和創(chuàng)新意識上有所提高，在今后的工作中，各社區(qū)中心還要繼續(xù)加強優(yōu)質服務，在創(chuàng)建大慶市社區(qū)衛(wèi)生服務示范中心(站)活動再創(chuàng)新佳績;臨床各科室還要在人才梯隊培養(yǎng)和特色專科、專病建設上下功夫，特別是科主任要有側重點的培養(yǎng)責任心強的年輕骨干，保證科室發(fā)展有后勁，有動力。要通過本次會議，實現“六個方面”的提高，即聚人心、提素質、明職責、促交流、知差距、有打算。

　　最后，陳麗書記在會上強調，機關各部門、社區(qū)中心及臨床各科室要通過這次會議，及時發(fā)現和查找自身存在的不足，繼續(xù)加強橫向和縱向交流，進一步的總結經驗，查擺不足、相互學習、取長補短，從而實現共同提高的目的。